Pojem: PPV jsou právem upravené vztahy jeho subjektů, které *, mění se a zanikají v souvislosti s jejich účastí na prac. procesu, přičemž v těchto vztazích vystupují jejich jednotliví účastníci jako nositelé vzájemných P&Po
Prvky: Subjekt (viz otázka č. 10)
Obsah: (vzájemná P&Po * mezi účastníky toho kterého PV)
Objekt (předmět): to, k čemu směřuje jednání účastníků PV, podle předmětu PPV dělíme:
Druhy PPV: individuální (základní-pracovní poměr, služební poměr.../související)/ kolektivní
9. Pracovněprávní vztahy s cizím prvkem, právní režim zaměstnávání cizinců a bezdomovců
Cizinci, jako účastníci pracovněpr. vztahů, mají v těchto vztazích stejné postavení jako občané ČR. Zaměstnáni však mohou být jen tehdy, jestliže jim bylo uděleno povolení k zaměstnání a povolení k pobytu.
Povolení k pobytu vydává Cizinecká Policie podle zákona č. 123/1992 Sb., o pobytu cizinců na území ČR.
Povolení o zaměstnání vydává úřad práce, v jehož obvodu bude cizinec zaměstnán, pokud je příslušné místo volné a nelze je obsadit občanem ČR. V povolení se uvádí druh práce, označení zaměstnavatele a doba, na kterou se povolení vydává ( nejdéle jeden rok ).
Žádné komentáře:
Okomentovat