Hledejte v chronologicky řazené databázi studijních materiálů (starší / novější příspěvky).

19.Právo na stávku a právo na výluku podle zákona o kolektivním vyjednávání

...viz otázka 12

20. Skutková podstata odpovědnostního vztahu – obecně
„SP odpovědnosti v PP je souhrn znaků, které charkaterizují určité chování jako protiprávní, popř. zaviněné nebo se škodlivým následkem a které musí být splněny k tomu, aby vznikl odpovědnostní vztah“
Prvky: Subjekt (deliktně způsobilý – d.zp. je součástí PP subjektivity) a s. musí být ve vzájemném pracovně-právním vztahu,
Objekt (chráněný zájem-PPV, který byl chováním subjektu narušen – pracovní poměr),

Chování subjektu: (pozor, v PP vždy (krom případů §187/2 ZP-jednání zaměstnanců vyst. jménem zaměstnavatele) zkoumáme jednání zaměstnance!)
Pojem „plnění prac. úkolů a přímá souvislost s ním“ je vymezen v §25 nař. vlády č 108/1994 Sb(Pročíst!!!). – je širší než prac. poměr
ChS je určujícím znakem pro PP odpovědnost – není-li chování S. podřaditelné pod výčet §25 n.v..č180/1994 Sb., PP odpovědnost nevznikne (pak jde o tzv. exces z plnění prac. úkolů či v přímé souvioslosti s ním a případná * odpovědnost bude posuzována dle jiného odp. systému (např. občanskoprávního)

Žádné komentáře:

Okomentovat