zásadně není povinné
může být zahájeno na základě dohody
pokud se jedná o pracoviště, kde je stávka a výluka zakázána, potom může jedna ze smluvních stran požádat ministerstvo o řízení před rozhodcem (zdravotnictví, zamce jaderných elektráren, soudců, státních zástupců, vojáků, hasičů)
rozhodnutí rozhodce nahrazuje kolektivní smlouvu
rozhodce může být pouze FO, která je zapsaná v seznamu ministerstva práce, předpoklady: plnoletost, bezúhonnost, způsobilost, VŠ vzdělání, osobní vlastnosti, zkouška ověření znalostí z oblastí pracovněprávních vztahů opakující se co 3 roky
rozhodnutí musí vydat do 15 dnů po seznámení s případem
zašle smluvním stranám rozhodnutí, převzetí nabývá právní moci, vzniká kolektivní smlouva, rozhodnutí je konečné a není možnost opravného prostředku
3. Jedna ze stran požádá o řízení před rozhodcem
4. Použití krajního prostředku (stávka, výluka)
ke stávce můžou přistoupit odborové organizace, když není zákonem zakázána stávka
STÁVKA částečné nebo úplné přerušení práce ze strany zamců
právo je zaručeno Listinou základních práv a svobod
Žádné komentáře:
Okomentovat