Pojem pracovní právo
Pracovní právo je jedno z odvětví českého právního řádu.
Je to soubor právních norem, které upravují vztahy mezi zaměstnanci a zaměstnavateli, tj. vztahy pracovněprávní.
Pracovněprávní vztahy jsou právní vztahy vznikající při výkonu závislé práce mezi zaměstnanci a zaměstnavateli.
Závislá práce je práce vykonávána ve vztahu nadřízenosti a podřízenosti výlučně osobně zaměstnancem pro zaměstnavatele, podle jeho pokynů za mzdu, plat nebo odměnu. Je to práce vykonávaná v pracovní době nebo jinak dohodnuté době na pracovišti zaměstnavatele, příp. na jiném dohodnutém místě, a to na náklady zaměstnavatele, jeho jménem a na jeho odpovědnost.
Předmět pracovního práva
Předmětem jsou pracovněprávní vztahy:
a) individuální (mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem, např. pracovní poměr),
b) kolektivní (mezi kolektivem zaměstnanců, reprezentovaným odborovou organizací, a zaměstnavatelem, např. kolektivní vyjednávání)
Žádné komentáře:
Okomentovat